Les risques psycho-sociaux et la démarche de bien être au travail -

Les risques psycho-sociaux et la démarche de bien être au travail

Une responsabilité de l’employeur : l’employeur est tenu envers son salarié d’une obligation de résultat relative à la protection de sa sécurité physique et mentale.
Cette obligation implique de sa part le respect des principes généraux de prévention enoncés par les
articles L4121-1 et suivants du code du travail.

Publié le : Le 23 novembre 2011

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